Ngày 14 tháng 1 năm 2025

Thư ký của Ủy ban Đảng Công ty, Chủ tịch Hội đồng quản trị Li Gang đã có bài phát biểu tóm tắt, Phó Thư ký Ủy ban Đảng của Công ty, Tổng Giám đốc Li Hongli đã có một báo cáo công việc mang tên Công ty tự tin về chất lượng mới để tăng tốc độ Tu luyện và phát triển nhiệt điện mới.

 

Kết luận nhận xét của Li Gang

 

Li Hongli đã làm một báo cáo công việc

 

Vào ngày 14 tháng 1, cuộc họp thứ sáu của Đại hội nhân viên thứ tư của Gitane đã được tổ chức, với tổng số 61 quan chức và các đại diện được mời tham dự cuộc họp.

 

Các cuộc họp của Cục

Vào lúc 8:40 sáng, cuộc họp thứ sáu của Đại hội Nhân viên thứ tư của Bắc Kinh Shougang Gitane New Vật liệu mới, Ltd. đã được mở trong âm thanh trang trọng của quốc ca. Li Hongli đã thực hiện một báo cáo công việc mang tên công ty tự tin về chất lượng mới để tăng tốc sự trồng trọt và phát triển của nhiệt điện mới.

Báo cáo được chia thành ba phần, cụ thể là, hoàn thành các nhiệm vụ vào năm 2024, ý tưởng công việc và sắp xếp các chỉ số trong năm 2025 và các nhiệm vụ chính trong năm 2025.

Tập trung vào việc hoàn thành các nhiệm vụ vào năm 2024, Li Hongli đã chỉ ra rằng năm 2025 là năm làm sâu sắc thêm tinh thần thực hiện toàn diện Quốc hội CPC thứ 20 và năm quan trọng để hiện thực hóa kế hoạch năm năm thứ 14 của Hồi. Trong năm qua, được hướng dẫn bởi Xi Jinping suy nghĩ về chủ nghĩa xã hội với các đặc điểm của Trung Quốc trong kỷ nguyên mới, chúng tôi đã thực hiện toàn diện tinh thần của Đại hội quốc gia CPC thứ 20 và các phiên họp toàn thể thứ 2 và 3 của Ủy ban Trung ương CPC thứ 20. Đối mặt với tình hình thị trường nghiêm trọng và phức tạp, dưới sự lãnh đạo của Tập đoàn và Ủy ban Đảng của Công ty Công bằng, Công ty đã thực hiện toàn diện chính sách hoạt động của lãnh đạo đổi mới, tuân thủ tinh gọn, tổng hợp và hội nhập và phát triển bước nhảy vọt. Chính sách kinh doanh, thúc đẩy mạnh mẽ tinh thần cải cách và đổi mới, một người tích hợp hàng đầu, tập trung vào việc củng cố nền tảng của chuyển đổi kỹ thuật số, thúc đẩy đổi mới công nghệ như là khả năng cạnh tranh đầu tiên của Gitane, tuân thủ điều này Chất lượng mới của năng suất nhiệt điện trên tích lũy lượng mưa và bàn giao một thẻ báo cáo rất nặng.

Li Hongli nhắm vào thị trường Bullseye, quản lý cày sâu, phá vỡ bản thiết kế của đổi mới khoa học và công nghệ, nâng cao khả năng cạnh tranh đầu tiên của doanh nghiệp, tuân thủ dòng sống chất lượng, làm giảm chất lượng của nền tảng sản phẩm, tập trung vào việc tăng cường nền tảng, Sản xuất an toàn nắm bắt đều đặn, mở khóa Quy tắc trí thông minh kỹ thuật số, từng bước chuyển đổi màu xanh Tăng cường sự tích hợp của việc xây dựng đảng, nêu bật sự lãnh đạo chính trị và bảy khía cạnh khác của thành tích năm qua được xem xét. Công ty đã xem xét những thành tựu của năm qua trong bảy khía cạnh, bao gồm cả

Năm 2025, ý tưởng kinh doanh là: Tuân thủ suy nghĩ xã hội của Tập Về chiều sâu, thực hiện một cách nghiêm túc việc triển khai của hai phiên của nhóm của nhóm Shougang và hội nghị của Cadres về vốn chủ sở hữu, và tiếp tục thúc đẩy người dẫn đầu một và hai Tích hợp, tuân thủ sự đổi mới khoa học và công nghệ để thúc đẩy sự đổi mới toàn diện, và tiếp tục định hình các lợi thế cạnh tranh của công nghệ sưởi ấm điện, chất lượng, văn hóa và thương hiệu. Một sự dẫn đầu và hai tích hợp, tuân thủ sự đổi mới khoa học và công nghệ để thúc đẩy sự đổi mới tổng thể, và tiếp tục định hình công nghệ sưởi ấm điện 'thép', chất lượng, văn hóa và lợi thế cạnh tranh thương hiệu. Nhấn mạnh vào cải cách sâu sắc, nhấn mạnh vào việc làm điều khó khăn nhưng đúng đắn, có chất lượng cao và sự ổn định của các sản phẩm, chi phí rất thấp, quản lý tinh gọn, phát triển thị trường, đổi mới khoa học và công nghệ, chuyển đổi kỹ thuật số là bàn tay làm việc, nhận ra sự đột phá trong sản phẩm Đổi mới để nắm bắt thị trường, nhận ra sự đột phá trong đổi mới quản lý để cải thiện hiệu quả, nhận ra bước đột phá trong điểm chuẩn để tìm ra sự khác biệt và tạo ra hạng nhất, và nỗ lực phản ứng tích cực với môi trường bên ngoài với sự chắc chắn của công việc của chúng ta. Chúng tôi sẽ cố gắng đáp ứng sự không chắc chắn của môi trường bên ngoài với sự chắc chắn của công việc của chúng tôi, và đặt một nền tảng tốt cho kế hoạch năm năm thứ mười và hoạt động vốn.

Chính sách quản lý cho năm 2025 là: Cải cách sâu sắc, dẫn đầu bởi trí thông minh kỹ thuật số, thúc đẩy đổi mới và tìm kiếm chất lượng mới.

Hội đồng nhân viên đã xác định các nhiệm vụ chính cho năm 2025:

Đầu tiên, để chống lại một cuộc chiến tấn công mở rộng thị trường tốt, để đạt được tiến bộ lớn trong phát triển thị trường

Liên tục làm sâu sắc thêm cơ chế hoạt động theo định hướng thị trường, tăng cường hơn nữa khả năng cạnh tranh cốt lõi, tăng cường các chức năng cốt lõi, xem nhu cầu thị trường từ quan điểm phát triển chất lượng cao, tuân thủ các câu hỏi trên thị trường, trong lĩnh vực này, trong lĩnh vực này, trong lĩnh vực này, trong lĩnh vực này, trong lĩnh vực này, trong lĩnh vực này, trong lĩnh vực này, trong lĩnh vực này, trong lĩnh vực này và được thành thạo trong việc nắm bắt các cơ hội trong các thay đổi cấu trúc trong nhu cầu thị trường và nắm bắt các cơ hội. Những cơ hội.

Thứ hai, chúng tôi sẽ chiến đấu với một trận chiến phối hợp để ổn định sản xuất và đạt được tiến bộ lớn về chất lượng và hiệu quả.

Tăng cường sự phối hợp và cân bằng, xây dựng chế độ tổ chức sản xuất thích nghi với thị trường và dẫn đầu thị trường, chú ý đến việc tối ưu hóa cấu trúc sản phẩm, tuân thủ hiệu quả là trung tâm và cải thiện sự tích hợp của cơ chế sản xuất, tiếp thị và nghiên cứu . Tuân thủ trật tự thị trường với tư cách là trung tâm, để tăng cường năng lực sản xuất để đảm bảo sự phát triển của các chỉ số kinh doanh và cố gắng cải thiện khả năng cung cấp để đảm bảo việc cung cấp hợp đồng, củng cố bộ phận sản xuất để điều phối tổ chức và thiết kế của hai Các khu vực hoạt động của tổ chức tốt và khả năng quản lý, để đạt được kiểm soát và quản lý chất lượng để đáp ứng các yêu cầu của chất lượng cao và ổn định.

Thứ ba, để chống lại vị trí đổi mới của khoa học và công nghệ, để nhận ra khoa học và công nghệ để trao quyền cho sự phát triển của The Great

Liên tục thúc đẩy đổi mới công nghệ để trở thành khả năng cạnh tranh đầu tiên của Gitane, xây dựng việc xây dựng hệ thống đổi mới được định hướng để nâng cao khả năng R & D và hiệu quả R & D, thúc đẩy sự tích hợp sâu sắc của ngành công nghiệp, học thuật, nghiên cứu và sử dụng liên tục R & D cơ bản, R & D ứng dụng, sức mạnh đổi mới ban đầu, cho sự phát triển chất lượng cao dài hạn của công ty, để tiêm sức mạnh vô tận.

Thứ tư, để chống lại một cuộc chiến phòng thủ và phòng thủ nguy hiểm tiềm ẩn tốt, để nhận ra quản lý an toàn và sau đó tiến bộ

Chúng tôi đã thắt chặt và củng cố hai trách nhiệm của người Hồi giáo về sự an toàn, chính xác đẩy về phía trước công việc cải chính đặc biệt an toàn của công ty và nhận ra việc chuyển đổi chế độ quản trị thành phòng chống ex ante. Liên tục tăng cường việc thực hiện trách nhiệm chính đối với sản xuất an toàn và nhấn mạnh vào sự tương tác tích cực giữa sự phát triển chất lượng cao và an toàn cấp cao. Tăng cường chất lượng hoạt động và hiệu quả của hệ thống kiểm soát kép của người Hồi giáo, và tiếp tục thực hiện an toàn nội tại và phòng ngừa các nguy hiểm tiềm ẩn.

Thứ năm, tuân thủ chiến lược chuyển đổi kỹ thuật số, kéo theo mức độ hoạt động và cải thiện quản lý

Vào năm 2025, chúng tôi sẽ coi hội thảo kỹ thuật số làm nhiệm vụ cốt lõi, thúc đẩy quá trình luyện kim trong khu vực hoạt động tinh chế và lăn để nâng cao hiệu quả và giảm rủi ro như là hướng chính, và xây dựng một nền tảng tích hợp cho ngành công nghiệp và tài chính, và xây dựng và vận hành và vận hành Trung tâm lập kế hoạch và chỉ huy là bàn tay chính, để có một khởi đầu tốt để đạt được các mục tiêu của kế hoạch năm năm thứ mười lăm của nhóm cho kế hoạch chuyển đổi kỹ thuật số.

Thứ sáu, để chống lại cuộc chiến lãnh đạo xây dựng đảng tích cực và nhận ra sự tiến bộ lớn của hội nhập xây dựng đảng

Hãy kiên trì sử dụng suy nghĩ của Xi Jinping về chủ nghĩa xã hội với các đặc điểm của Trung Quốc trong kỷ nguyên mới để củng cố tâm trí và rèn giũa tâm hồn. Thực hiện nghiêm ngặt hệ thống trách nhiệm cho công việc tư tưởng và xây dựng một tuyến hệ tư tưởng vững chắc chống tham nhũng. Theo dõi chặt chẽ dòng chính của công việc phát triển chất lượng cao của công ty, củng cố sự tích hợp sâu sắc của chiến lược xây dựng và phát triển của đảng, tích hợp sâu sắc của quản trị doanh nghiệp, tích hợp sâu sắc của quản lý kinh doanh, tích hợp sâu sắc, cải thiện khả năng của tất cả Các cấp độ để thực hiện nhiệm vụ của họ, trách nhiệm chính của việc nén, xây dựng một nhánh mạnh hơn và chuyển đổi hiệu quả hiệu quả của công việc xây dựng đảng thành sự phát triển của động năng của công ty.

  

Trong những nhận xét kết luận của mình, Li Gang trên các khu vực hoạt động, các bộ và các bộ phận của thành tích công việc năm 2024 đã được công nhận đầy đủ. Ông nói, năm 2024 là năm quan trọng để nhận ra các mục tiêu và nhiệm vụ của Kế hoạch năm năm thứ 14 của Hồi suy thoái kinh tế, và sự khởi đầu của mùa đông nghiêm trọng của thị trường quang điện, và đối mặt với rất nhiều khó khăn và thách thức, trong chính quyền thành phố, nhóm, và sự lãnh đạo và hỗ trợ của công bằng. Dưới sự lãnh đạo và hỗ trợ của chính quyền thành phố, Tập đoàn và Công bằng, chúng tôi đã tăng cường đổi mới khoa học và công nghệ, thúc đẩy chuyển đổi kỹ thuật số, thành lập Trung tâm nghiên cứu và quảng bá chuyển đổi kỹ thuật số của Cam ; Được xây dựng cơ chế công văn lớn của người Viking, việc thực hiện định hình lại chất lượng mô hình công việc của các sáng kiến ​​về hoa thép cơ bản '', tập trung vào chất lượng, chất lượng sản phẩm và sự tự tin của khách hàng lên một cấp độ mới; cống hiến để có được sự tuân thủ, hoàn thành nhân viên các quy tắc cổ phần của nhân viên và giấy chứng nhận đất đai và tài sản; đã ban hành một bản hợp nhất để vượt qua những khó khăn, làm việc chăm chỉ để giành chiến thắng trong cuộc chiến của mọi người vì cuộc gọi sinh tồn, đã thực hiện sáng kiến ​​của người Hồi , trận đánh! Đấu tranh, nắm lấy, nắm bắt, chiến đấu để thiết lập định hướng thị trường, tiến hành 'bốn ngàn tinh thần', sự phát triển của hơn 160 khách hàng mới, khai thác hơn 60 khách hàng cũ để tăng áp dụng các giống tiếp thị mới để mở rộng toàn diện , với 'cuộc đấu tranh tích cực'. Hedging thị trường giảm xuống, lợi nhuận hoạt động đạt mức cao mới, đó là kết quả của những nỗ lực chung của tất cả các đảng viên, cán bộ và công nhân của chúng tôi.

Thành tích không dễ dàng đến, và cuộc đấu tranh là khó khăn. Li Gang cho biết, tất cả những thành tựu đến từ chúng tôi luôn thực hànhNhân viên đầu tiên, khách hàng đầu tiên, chất lượng đầu tiên, cho vinh quang của đất nướcTriết lý kinh doanh, và không có hướng đi đúng hướng để biết tải nặng, liên tục tính phí. Liên quan đến kế hoạch hoạt động và sản xuất của công ty vào năm 2025, ông nhấn mạnh rằng trong kỷ nguyên mới và hành trình mới, chúng ta nên tuân thủ chính sách của một người dẫn đầu và hai người tích hợp, thực hiện chính sách kinh doanh tập trung vào năm và cố gắng trả lời Đối với môi trường bên ngoài với sự chắc chắn của những nỗ lực của chính chúng ta, với thái độ đột phá, với các sáng kiến ​​cải cách và với các phương pháp tiếp cận sáng tạo. Chúng tôi sẽ cố gắng đối phó với sự không chắc chắn của môi trường bên ngoài với sự chắc chắn của những nỗ lực của chính chúng tôi để đảm bảo rằng hoạt động và sản xuất hàng năm sẽ đạt được những đột phá mới và đạt đến một cấp độ mới, để nhận ra kết luận thành công của năm thứ 14- Kế hoạch năm và đặt một nền tảng tốt cho sự khởi đầu của kế hoạch năm năm thứ 15.

1, để xây dựng bữa tiệc chất lượng cao để lãnh đạo và bảo vệ sự phát triển chất lượng cao của Gitane

Để thực hiện sâu các yêu cầu chung của kỷ nguyên xây dựng đảng mới, thắt chặt và củng cố trách nhiệm quản lý đảng, củng cố việc xây dựng đảng và sản xuất và vận hành chiều sâu của sự tích hợp của doanh nghiệp, Để lãnh đạo việc bảo vệ việc xây dựng đảng chất lượng cao vào hiệu quả phát triển chất lượng cao. Đầu tiên, lý thuyết sáng tạo của đảng về việc sử dụng linh hồn và trao quyền, xây dựng một nền tảng vững chắc cho sự cam kết. Để bắt đầu từ sự lãnh đạo tư tưởng, trao quyền chính xác, tăng cường toàn diện các cán bộ hàng đầu ở tất cả các cấp để đảm nhận vai trò của lĩnh vực mô hình và khả năng và năng lực. Thứ hai là tăng cường kinh nghiệm chính trị và tinh tế về ý thức hệ, nâng cao sức mạnh để dám làm và thúc đẩy các cán bộ hàng đầu làm trách nhiệm trong trái tim, chơi trên vai. Thứ ba, tăng cường đào tạo và thực hành chuyên nghiệp, tăng cường khả năng làm. Thứ tư, để tăng cường lĩnh vực đào tạo đầu tiên và phong cách đào tạo, để tăng cường hiệu quả của tốt. Khăng khăng đáp ứng khó khăn và làm mọi thứ một cách hiệu quả. Thứ năm, thiết lập một hướng dẫn lựa chọn và việc làm chính xác, chọn những người khôn ngoan và có khả năng, để các cán bộ tốt, tài năng tốt có một nơi, để những người đóng vai trò trong vòng tròn màu sắc. Thứ sáu, tuân thủ sự kết hợp của kiểm soát nghiêm ngặt + tình yêu, các ưu đãi để chơi lực lượng, tối ưu hóa môi trường và điều trị, để sáng kiến ​​sẵn sàng thực hiện các tài năng để ổn định, trở về trung tâm của vị trí .

2. Lấy thêm các nhiệm vụ của hai cuộc họp của nhóm mà không thỏa hiệp

Chúng ta nên nghiêm túc nghiên cứu và hiểu tinh thần của hai cuộc họp của nhóm và thực hiện các nhiệm vụ của Gitane được sắp xếp trong báo cáo của hai cuộc họp của nhóm mà không thất bại.Đầu tiên, Việc phân hủy và thực hiện báo cáo của cuộc họp của Ủy ban Đảng Mở rộng, Gitane để duy trì vị trí hàng đầu quốc tế trong lĩnh vực vật liệu hợp kim sưởi ấm điện.Thứ hailà sự phân hủy và thực hiện báo cáo của Đại hội của nhân viên, nghiên cứu và phát triển địa nhiệt và sản xuất chất lượng ổn định và khả năng ứng dụng của các vật liệu điện nhiệt, địa nhiệt để củng cố vị trí hàng đầu trong các phân khúc thị trường. Thứ ba, việc phân hủy và thực hiện báo cáo của Quốc hội nhân viên, thì Gitane nên giải quyết vấn đề tuân thủ tài sản và thúc đẩy Tuyên bố nhiệm vụ liệt kê.

3. Làm việc chăm chỉ và kỹ năng nội bộ mạnh mẽ

Nền kinh tế toàn cầu hiện tại có thể rơi vào tình trạng tăng trưởng thấp, cải cách và mở ra trong hơn 40 năm, kỷ nguyên kiếm tiền bằng gió và thời đại cổ tức đã trở thành lịch sử. Thị trường sưởi ấm điện có tính cạnh tranh cao, chúng ta cần phải làm việc chăm chỉ, thực hành công việc thực sự, công việc nội bộ mạnh mẽ, để tuân theo luật của thị trường và luật kinh doanh, trở lại với lẽ thường, tuân thủ theo lẽ thường, tìm kiếm hệ thống sưởi điện Thị trường, nhu cầu thực sự cho từng kịch bản ứng dụng và tìm kiếm sự phát triển của doanh nghiệp.Đầu tiên, chúng ta phải thực hành mạch của thời đại. Thời gian đang phát triển, công nghệ đang tiến bộ, nhu cầu thị trường cũng đang thay đổi. Điều này đòi hỏi chúng ta phải hiểu môi trường, hiểu tình hình, hiểu xu hướng phát triển và thay đổi, phù hợp Khách hàng thị trường, và sau đó theo nhu cầu thực sự của khách hàng thị trường, phân bổ nguồn lực, nghiên cứu và phát triển và đổi mới, chuyển đổi hiện trường, sản xuất và phân phối, chuyển đổi thị trường.Thứ hai, chúng ta nên thực hành các kỹ năng nội bộ của quản lý nạc. Thời đại của quản lý cẩu thả đã được thông qua từ lâu, và thực tế chúng ta cần thực hành các kỹ năng thực sự của quản lý nạc, phối hợp từng chi tiết, quản lý nó và cải thiện hiệu quả hoạt động của doanh nghiệp, để phòng ngừa các thách thức về nhược điểm do do tình hình bên ngoài khắc nghiệt.Thứ ba, Chúng ta nên thực hành kỹ năng nội bộ của quản lý chất lượng để đảm bảo rằng chiến lược của các sản phẩm chất lượng cao chất lượng cao và ổn định sẽ được thực hiện, và đảm bảo chất lượng tốt là điều kiện tiên quyết và nền tảng để mở rộng thị trường. Sự nắm bắt cơ bản của người Viking để định hình lại mô hình kiểm soát chất lượng, thì mấu chốt của vấn đề chất lượng và 10 sáng kiến ​​và các sáng kiến ​​dài hạn khác được lặp đi lặp lại để chú ý đến vị trí.Thứ tư, không thể nắm bắt được tất cả các cấp độ điểm chuẩn và tạo giá trị. Làm rõ trách nhiệm chức năng của các nhà lãnh đạo ở tất cả các cấp, vào cơ chế lập lịch tổ chức, không chỉ để thực hiện điểm chuẩn thông thường của các đơn vị ở tất cả các cấp, mà còn vào khoảng cách, khoảng cách sau khi các biện pháp cải tiến có hiệu lực, để đảm bảo rằng hiệu quả ( đặc biệt là hiệu quả của con người), hiệu quả của việc tăng cường.Thứ năm, nắm bắt các hỗ trợ hỗ trợ tài năng. Năm 2025 Tình huống là những khó khăn nghiêm trọng hơn ngày càng lớn, chúng ta phải tiếp tục thực hiện tốt công việc giới thiệu và đào tạo tài năng, theo chương trình lập kế hoạch tài năng ba năm, tiếp tục cải thiện năng lực kinh doanh, năng lực quản lý, năng lực lãnh đạo, khả năng Để thực hiện nhiệm vụ của họ, để đặt nền tảng cho việc thực hiện cứng nhắc các chỉ số cao về các nhiệm vụ cứng.

4.SistS về làm những gì khó khăn nhưng đúng, và tìm kiếm chất lượng từ cái mới.

Nhấn mạnh vào việc làm điều khó khăn và đúng đắn, và vô tình thúc đẩy sự đổi mới công nghệ là khả năng cạnh tranh cốt lõi, khả năng cạnh tranh đầu tiên.Đầu tiên, tuân thủ việc xây dựng đảng để lãnh đạo đổi mới khoa học và công nghệ, lãnh đạo chính trị, lãnh đạo xây dựng đảng, lãnh đạo tư tưởng, với một nhóm R & D tốt, quyết tâm phục vụ đất nước với khoa học và công nghệ, vật liệu sưởi ấm điện để phục vụ đất nước, để tăng cường mô hình và tình cảm cho vinh quang của đất nước.Thứ hailà để tuân thủ sự đổi mới khoa học và công nghệ để xây dựng cuộc thi Gitane cạnh tranh. Để xử lý công nghệ nghiên cứu công nghệ, phòng nghiên cứu công nghệ người dùng, phòng nghiên cứu về vật liệu mới, phòng thí nghiệm hàn, phòng thí nghiệm hàn Cấu trúc cơ bản của văn phòng nghiên cứu công nghệ quy trình Văn phòng nghiên cứu hàn, văn phòng nghiên cứu hàn, liên tục tăng cường khó khăn trong quá trình sản xuất, điểm đau, điểm choke, chặn điểm, liên tục tăng cường nghiên cứu và dịch vụ công nghệ người dùng, liên tục tăng cường nghiên cứu và chuyển đổi các vật liệu mới tiên tiến để sưởi ấm điện để sưởi ấm điện để sưởi ấm điện và vật liệu hàn đặc biệt, để tăng cường lợi thế cạnh tranh của công nghệ và vật liệu Gitane.Thứ ba, liên tục giới thiệu và trau dồi tài năng sáng tạo. Bão hòa phân bổ các nguồn lực đổi mới khoa học và công nghệ, tiếp tục tăng đầu tư R & D lên hơn 8%, tăng bằng cấp bằng thạc sĩ và bằng tiến sĩ, và tăng cường trau dồi tài năng mới.Thứ tư, Tăng cường đổi mới cơ chế đánh giá quản lý đổi mới. Đổi mới cơ chế là chìa khóa, để sử dụng tài năng của Khoa học và Công nghệ Đóng góp hiệu suất và thu nhập, phần thưởng, đánh giá tài năng, xoay vòng công việc liên quan đến trợ cấp tiêu đề được liên kết với danh dự, với cơ chế đổi mới khoa học và công nghệ để kích thích sức sống đổi mới, tăng cường Hiệu quả của sự đổi mới, với chất lượng mới.Thứ năm, củng cố sự chuyển đổi của các thành tựu khoa học và công nghệ, nâng cao chất lượng đổi mới. Để tăng cường hơn nữa sự đổi mới của định hướng nhu cầu thị trường, để thông qua khách hàng thị trường, nghiên cứu kịch bản ứng dụng, tăng cường sự liên quan và hiệu quả của đổi mới khoa học và công nghệ, cho các sản phẩm mới, vật liệu mới và hỗ trợ nghiên cứu và phát triển quy trình chuẩn bị của In -Depth và kỹ lưỡng, tìm kiếm một giải pháp thực sự, tìm kiếm một giải pháp tích cực, tìm kiếm một giải pháp rất tốt để thực hiện chuyển đổi sản xuất tại chỗ tốt và chuyển đổi thị trường của đánh giá.

5, tiếp tục chuyển tiếp bốn nghìn tinh thần ”để mở rộng thị trường, tăng trưởng ổn định

Áp lực giảm đối với nền kinh tế đã tăng lên, nhu cầu hiệu quả là không đủ, xuất khẩu bị chặn và tăng trưởng kinh doanh đã gặp phải những thách thức lớn. Mở rộng thị trường, ổn định tăng trưởng, tìm kiếm đột phá là ưu tiên hàng đầu, nhiệm vụ số một.Đầu tiên, Chúng ta nên quyết tâm đi du lịch hàng ngàn ngọn núi, nghĩ về hàng ngàn cách và phương tiện, nói hàng ngàn từ và phải chịu đựng hàng ngàn nỗi đau, và nỗ lực trong mọi nỗ lực để phát triển thị trường, xem kết quả và ổn định tăng trưởng.Thứ hai, phù hợp với thị trường Bắc Kinh, hãy làm tốt công việc trong thị trường nội địa, ra khỏi đất nước để làm tốt công việc trong thị trường xuất khẩu, thành lập bản đồ bán hàng và nỗ lực để thực hiện thị trường kỹ lưỡng theo khu vực .Thứ ba, thực hiện một cách vô tình thực hành chi phí rất thấp để giảm giá tương thích với thị trường tầm trung để mở rộng cơ sở khách hàng, giá niken-chrome được đưa ra, để khai thác thị phần Nickel-chrome để tăng giá trị sản xuất, giá trị sản xuất, và làm việc chăm chỉ để thay thế tỷ lệ của các đối tác nước ngoài để tăng cường lợi nhuận của chiến lược tiếp thị mới được nhập khẩu.Thứ tư, phù hợp với kế hoạch bán hàng, theo thành phần của các giống, theo tháng, theo người, bằng cách thực hiện phân tích doanh số bán hàng, để đảm bảo rằng các mục tiêu bán hàng, bán hàng cơ bản theo tháng, theo nhiều chủ đề và hỗ trợ, Theo tháng để nắm bắt tổ chức lập kế hoạch, việc thực hiện tiền mặt.Thứ năm, phù hợp với khí đốt của Gas đến điện , để xây dựng đường cong tăng trưởng thứ hai của người Viking về hoạt động và phát triển của doanh nghiệp.

6. Tăng cường nỗ lực để thúc đẩy chuyển đổi kỹ thuật số và cho phép phát triển chất lượng cao

Trong cải cách sâu sắc của doanh nghiệp đã thiết lập một Trung tâm nghiên cứu và quảng bá kỹ thuật số, một nhà lãnh đạo công ty rõ ràng với tư cách là giám đốc của Trung tâm, là để mở ra, quyết tâm thúc đẩy sự chuyển đổi kỹ thuật số của các doanh nghiệp, tăng tốc đào tạo nhân viên kỹ thuật số của JITAI Ann để đào tạo thành Xây dựng cho sự phát triển chất lượng cao của công ty về việc trao quyền cho gia tốc tăng tốc.Đầu tiên, chúng ta phải quyết định tâm trí của mình để đẩy về phía trước. Trung tâm nghiên cứu để tăng sự tiến bộ nhanh chóng và ổn định của tự động hóa và số hóa vào năm 2025 nên có tiến bộ đáng kể và rõ ràng, để cảm nhận tự động hóa và số hóa dự án, mặt, hiệu quả của những thay đổi tích cực đã xảy ra để thúc đẩy tiếp theo một nền tảng tốt.Thứ hai, Chúng ta nên quảng bá hiệu quả việc tự động hóa tải ba pha, hàn tinh chế, tải và dỡ các thỏi và các quy trình khác như toàn bộ tự động hóa, tự động hóa đường cuộn, tự động hóa bao bì thô và dây mịn, vẽ dây tự động và tự động hóa.Thứ ba, để thúc đẩy MES, quản lý kho, hội nhập kinh doanh và tài chính, quản lý chất lượng, quản lý R & D và số hóa công nghệ thông tin khác và các dự án khác.Thứ tư, Trung tâm nghiên cứu và quảng bá kỹ thuật số sẽ được sử dụng nhanh chóng.Thứ năm, để thúc đẩy việc hoàn thành quản lý nguồn nhân lực, tập tin siêng năng, hồ sơ đào tạo cán bộ dự trữ, hồ sơ hiệu suất nhân sự R & D, hồ sơ và đánh giá trưởng nhóm, hồ sơ nhân viên và đánh giá các hồ sơ trực tuyến thời gian thực và đánh giá trực tuyến.Thứ sáu, cần phải tăng cường sự tham gia tích cực và tích hợp tích cực của tất cả các đơn vị và ngành nghề, đặc biệt, cần phải nhấn tay của mỗi đơn vị để dẫn đầu trong việc tổ chức sự tham gia tích cực của đơn vị vào việc tích hợp trách nhiệm.Thứ bảy, Trung tâm nghiên cứu và quảng bá để tăng cường tổ chức và lập kế hoạch hàng ngày, báo cáo theo tháng, cấp cao để thúc đẩy lập kế hoạch.Támlà để nắm bắt cuộc cách mạng năng lượng xanh và các cơ hội phát triển trí tuệ nhân tạo, thúc đẩy mạnh mẽ sự chuyển đổi kỹ thuật số để cải thiện hiệu quả, nắm bắt sự tích hợp của quản lý năng lượng và carbon, nắm bắt các cơ hội phát triển của quang điện + lưu trữ + khí thành điện, để tạo ra năng lượng xanh Gitane và Khả năng cạnh tranh carbon, khả năng cạnh tranh kỹ thuật số.

Lễ hội mùa xuân đang đến gần, LI Gang cũng đưa ra các yêu cầu rõ ràng cho các nhà lãnh đạo ở tất cả các cấp để thực hiện nghiêm ngặt tinh thần của tám điều khoản của chính quyền trung ương, tuân thủ nghiêm ngặt kỷ luật của các ngày lễ sạch sẽ và nắm bắt sự an toàn, hỏa hoạn, bảo vệ môi trường, sự ổn định và công việc khác.

Trong lễ hội mùa xuân đang đến gần, Li Gang thay mặt cho Ủy ban Đảng của Công ty và Đội ngũ lãnh đạo của Công ty cho tất cả các cán bộ và công nhân và gia đình của họ để trả một buổi sáng tốt lành, chúc mọi người có sức khỏe tốt, làm việc tốt, gia đình hạnh phúc, trong năm mới , làm việc cùng nhau, và làm việc cùng nhau để chơi một phần tư tốt Mở cửa của trận chiến quan trọng.